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《西津初中內部控制手冊》宣傳解讀之八--第3章 業務層面內部控制——收支業務控制6、7章
作者:城西學校 2014/8/7 11:23:44 瀏覽:
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36  差旅費管理辦法

為了進一步規范差旅費管理,按照勤儉節約、從緊必需的原則,根據寧國市財政局“財行[2013]125號”文件精神,結合本校實際,特制定本辦法。

一、差旅費的使用范圍

1、差旅費是指離本市城區(不含出國出境)開展公務活動(出差、會議、培訓、調動工作、掛職鍛煉、實(見)習等)所必需的費用。

2、差旅費開支范圍包括交通費、住宿費和和伙食補助費等。所有費用均須在規定標準內憑據報銷。

三、差旅費使用標準

1、交通費

1)出差人員一般乘坐長途汽車或火車等常規交通工具,憑據報銷交通費。如需乘坐飛機、火車軟席臥鋪、輪船二等艙以上艙位及自帶車輛等,須報校長批準。未按規定乘坐交通工具的,超支部分自理。

2)工作人員因公務活動需要發生的訂票手續費、往返機場、碼頭、車站的交通費、旅客人身意外傷害保險費(每人每次一份)等費用,經校長批準,憑據報銷。

3)工作人員因公務活動需要發生城區內交通費,經校長批準,憑據報銷。

4)工作人員公務活動不發放交通補助費。

2、住宿費

1)出差人員原則上應到當地的定點飯店住宿。住宿標準原則上兩人一個標準間,單價在200元/間以內。出差時如遇到同一性別單數的情況,則其中一人可住單人標準間,單價也在200元/間以內。如因特殊情況,住宿費要超過規定限額標準,須先報請校長批準,否則超過部分個人自負。

2)出差人員無住宿費發票,一律不予報銷住宿費。

3、伙食補助費

1)出差人員的伙食補助費標準為:出省每人每天40元,省內宣城市外每人每天30元,宣城市內寧國市外每人每天10元,寧國市內城區外每人每天5元。補助天數按出差日歷計算,以城市間交通票據或住宿費票據為憑據。

2)出差人員由本單位、接待單位或其他單位免費提供餐飲的,不得報銷伙食補助費。

5、調動、搬遷的差旅費

1)工作人員因調動工作所發生的交通費、住宿費、伙食補助費,由調入單位按差旅費規定報銷。調動工作發生的行李、家具搬遷費,由調入單位憑據報銷。

2)與調動工作人員所同居住的父母、配偶、子女和必須贍養的家屬,如果隨同調動的,其差旅費和行李、家具搬遷費等按照上一條辦理;不能同行的,經調入單位同意,可暫留原地,以后遷移時差旅費和行李、家具搬遷費仍由調入單位憑據報銷。

四、差旅費審核、報銷制度

1、工作人員因公務出差前,必須經行政會通過,明確出差的城市、擬乘坐的交通工具、天數和其他規定的項目,并報經校長審批。

2、工作人員返程后,如實說明實際出差的情況、開支報銷的各項費用等,如實填寫差旅費報銷單,報經校長審批后,學校財務人員辦理報銷手續。財務人員應認真核對有關憑證,對不符合規定的,財務人員應予以拒付。

五、其它有關規定

1、工作人員出差或調動工作期間,事先經單位領導批準就近探親辦事的,其繞道交通費,由個人自理。繞道和探親期間不予報銷住宿費和公雜費。

2、工作人員出差期間,因游覽或非工作需要的參觀而開支的費用,均由個人自理。

3、各部門要遵守出差審批管理制度,嚴格控制出差人數和天數。嚴肅財經紀律,加強廉政建設。

37  宣城市市直機關出差和會議定點管理辦法

第一章 總 則

第一條 為加強差旅費和會議費管理,根據《安徽省省直機關出差和會議定點管理辦法》及《宣城市市直機關差旅費管理辦法》和《宣城市市直機關會議費管理辦法》等文件規定,制定本辦法。

第二條 市直機關、參照公務員法管理的事業單位(以下統稱市直機關)工作人員出差實行定點住宿,會議實行定點舉辦。

第三條 定點管理的內容包括:

(一)確定和調整出差、會議定點飯店(含賓館,以下統稱飯店);

(二)公布定點飯店收費標準;

(三)監督檢查本辦法及協議的執行情況。

第二章 管理職責

第四條 出差、會議定點飯店采購、日常管理工作由市財政局負責。

第五條 市財政局的職責是:

(一)制定、修訂本市定點管理辦法;

(二)組織全市定點飯店的政府采購工作;

(三)參與省財政廳組織的定點飯店的招投標工作;

(四)制定定點飯店管理協議書的主要條款;

(五)與定點飯店簽訂協議書,督促、指導宣城市轄區內經招標確認的中直機關、省直機關定點飯店在財政部“黨政機關出差會議定點飯店查詢網”上注冊登記,督促、指導市直機關定點飯店在宣城市財政局“宣城財政網”上進行登記;

(六)公布定點飯店及收費標準;

(七)對定點飯店進行業務培訓和指導;

(八)對定點飯店協議履行情況進行監督檢查;

(九)對定點飯店的變動予以上報;

(十)省財政廳委托的其他工作。

第三章 定點飯店收費標準的確定

第六條 定點飯店及收費標準的確定,采取公開招標方式進行。

第七條 確定定點飯店的原則:

(一)布局合理。定點飯店分布合理,交通便利;

(二)檔次適中。定點飯店以三星級賓館及其以下招待所為主,兼顧不同地區和不同級別人員出差、會議的需要;

(三)價格優惠。定點飯店對出差、會議的收費給予優惠;

(四)公開公平。對各類飯店、內部賓館、招待所、培訓中心一視同仁。

第四章 定點飯店的監督檢查

第八條 加強對定點飯店的監督檢查工作。

第九條 監督檢查的主要任務是督促定點飯店認真履行協議規定的義務。

第十條 設立投訴電話,接受對定點飯店的投訴,對投訴及時進行處理,并定期將有關情況報省財政廳。

第十一條 定點飯店有以下行為的,經調查屬實,第一次口頭警告;第二次書面警告;第三次取消其定點飯店資格,并不得參加下一輪次的定點飯店招標。

(一)無正當理由拒絕接待協議承諾的出差人員和會議的;

(二)超過協議規定標準收費的;

(三)提供虛假發票的。

第五章 定點飯店收費標準的變動調整

第十二條 定點飯店實行動態管理。市財政局每兩年組織一次定點飯店政府招標采購工作,重新公布定點飯店及收費標準。

第十三條 定點飯店收費標準在協議期內不得變動,遇有因飯店條件改善、星級檔次提高等情況,不能履行協議收費標準的,定點飯店可以申請退出。

第六章 附 則

第十四條 各級黨政機關人員出差或開會,均可以到定點飯店住宿和辦會,并享受同等優惠。

第十五條 市直財政撥款、財政補助的事業單位及市經濟技術開發區可參照本辦法執行。

第十六條 本辦法自201331日起施行。

第十七條 本辦法由市財政局負責解釋。


 



















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